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通过 Guudjob 体验认可的力量
超越简单的“干得好”,通过 Guudjob 这个可提升员工体验的应用程序为您的员工提供支持。
Guudjob 不仅仅是认可,它还是一个促进成长和参与的平台。
对于专业人士:
- 留下公开评论:认可并庆祝在各自领域表现出色的专业人士的成就。
- 创建个人资料:建立您的专业声誉并收集有价值的参考。
对于企业:
- 客户劳动认可:使客户能够提供实时反馈并认可杰出员工,发现隐藏的人才并培养欣赏文化。
- 同行认可: 培养一种基于公司价值观和能力的认可文化。通过参与识别游戏打破孤岛并加强协作。
- 持续反馈:通过持续的反馈循环提高绩效。利用Guudjob的敏捷反馈功能来补充传统评估,培养开放沟通和敏捷绩效衡量的文化。
- 对讲:为员工提供表达意见和想法的平台。发起调查,收集有关工作环境的反馈,并鼓励员工参与创意生成和投票。
- 入职:通过敏捷的内容丸和评估简化新员工的入职流程。确保平稳过渡并加速融入公司文化。
- 不断学习:提供分段培训模块,让专业人员了解最新情况并提高他们的技能。在一个便捷的平台上为员工提供所需的所有资源。
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